ADHESIONS : LES ACTIFS

Les salariés du secteur privés et les autres

Toute personne en activité peut demander son adhésion à la MIPSS Auvergne.

Toute personne sans activité peut également demander son adhésion à la mutuelle.

 

Deux types d'adhésion vous sont proposées :

1 - Une adhésion complémentaire santé

Si vous n'êtes pas un(e) salarié(e) d'une entreprise du secteur privé, vous avez en principe la liberté d'adhérer à la mutuelle de votre choix. Vous pouvez donc adhérer à la MIPSS Auvergne. En plus de votre couverture santé, vous bénéficierez

  • des contrats prévoyance en inclusion, associés à l'adhésion (assistance santé, protection juridique santé et capital obsèques),

  • de la possibilité de souscrire à des contrats facultatifs de prévoyance (contrat capital décès-PTIA, ...),

  • de liens réguliers avec la mutuelle (lettres d’information, magazine semestriel, …),

  • de la possibilité de participer à sa gestion, en qualité de délégué ou d’administrateur.

 

2 - Une adhésion en dispense de cotisation santé

Si vous êtes un(e) salarié(e) d'une entreprise du secteur privé, vous êtes assujetti(e), jusqu'à la fin de votre contrat de travail, au contrat collectif à adhésion obligatoire imposé par votre employeur : il est donc inutile de payer une seconde cotisation pour une "complémentaire santé" !

Cependant, vous pouvez tout de même adhérer à la MIPSS Auvergne en dispense de cotisation «santé» et bénéficier :

  • des contrats prévoyance en inclusion, associés à l'adhésion (assistance santé, protection juridique santé et capital obsèques),

  • de la possibilité de souscrire à des contrats facultatifs de prévoyance (contrat capital décès-PTIA, ...),

  • de liens réguliers avec la mutuelle (lettres d’information, magazine semestriel, …),

  • de la possibilité de participer à sa gestion, en qualité de délégué ou d’administrateur.

Et vous ouvrez l’accès aux couvertures "santé" et "prévoyance" de la MIPSS Auvergne à vos ayant droit et à vos proches.

Les salariés des organismes sociaux de la CAF et de la CPAM du Puy-de-Dôme, de la CARSAT, de la DRSM et de l'URSSAF de la région Auvergne et leur famille sont tout particulièrement concernés, dans la mesure où la MIPSS Auvergne était leur mutuelle historique jusqu'à l'arrivée du contrat collectif obligatoire imposé par l'employeur en 2009. Ce sont, rappelons-le, les comités d'entreprises de ces organismes qui ont créé la mutuelle interentreprises, dans le cadre du code du travail

Mais, les salariés de n'importe quelle entreprise sont également les bienvenus à la MIPSS Auvergne.

 

3 - Les modalités d'adhésion à la MIPSS Auvergne

Conditions de santé

Aucun critère lié à la santé, aucun questionnaire de santé ne restreignent l'adhésion à la MIPSS Auvergne.

 

Droit d'entrée

Toute adhésion à la MIPSS Auvergne, avant l'âge de 80 ans, est dispensée de droit d’entrée.

 

Nature du contrat

La MIPSS Auvergne propose un contrat individuel à adhésion facultative.

C'est donc sur la base de votre propre analyse et à votre seule initiative quevous prenez la décision d'adhérer à la MIPSS Auvergne.

 

En savoir plus :

Documents en rapport :
- bulletin d'adhésion
- cotisations
- bulletin de parrainage

- parrainage en ligne

 

 

Dernière modification : 12/08/2018 à 23:22:34

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